社長就任祝いに最適な胡蝶蘭の選び方ガイドご紹介。花の配達は、花の総合企業ユー花園「お花の窓口」にお任せください。全国送料無料、最短当日お届け。

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社長就任祝いに最適な
胡蝶蘭の選び方ガイド

大切な方が社長に就任された際、その門出を祝う贈り物として胡蝶蘭は最適な選択です。
しかし、「どのような胡蝶蘭を贈れば喜ばれる？」「マナーはあるの？」と悩む方も多いのではないでしょうか。
この記事では、社長就任祝いにふさわしい胡蝶蘭の選び方から、知っておきたいマナーまで、専門のフローリストが分かりやすく解説します。

社長就任祝いに贈る胡蝶蘭の魅力

胡蝶蘭が選ばれる理由

胡蝶蘭が社長就任祝いの定番として選ばれるのは、その豪華で品格ある見た目だけが理由ではありません。
「幸福が飛んでくる」という縁起の良い花言葉は、新しい会社の成功を願う気持ちを伝えるのにぴったりです。
また、お手入れが簡単で長く咲き続けるため、忙しい社長の負担にならない点も喜ばれる理由です。

おすすめの胡蝶蘭の色合いは？

相手の会社の雰囲気や、社長の好みに合わせて胡蝶蘭を選ぶことが重要です。
オフィスに飾るスペースや、社長の年齢、性別も考慮して選びましょう。

定番の白系の胡蝶蘭が人気

どのようなオフィスや場所にも馴染む、清潔感と上品さを兼ね備えた白の胡蝶蘭は、最も格式が高く、社長就任祝いにふさわしい色です。もしどんな色を贈ろうか悩まれた場合は、白の胡蝶蘭をおすすめします。

女性ならピンク系の胡蝶蘭も

女性の社長への就任祝いには、華やかで優しい印象を与えるピンク系の胡蝶蘭もおすすめです。
場の雰囲気を和らげ、明るい印象を与えます。
特に美容系の会社ですとおすすめです。

最近は赤リップの胡蝶蘭も贈られる傾向に

白い花びらと赤いリップのコントラストが美しい赤リップの胡蝶蘭は、紅白でおめでたい印象を与えるため、縁起が良い贈り物として人気があります。
ベンチャー系の会社など、若い方が社長に就任される場合に選ばれることの多い傾向にあります。

小さなスペースに飾れるミディ胡蝶蘭も

オフィスや社長室のスペースが限られている場合は、コンパクトで可愛らしいミディ胡蝶蘭も良い選択です。場所を取らず、さりげない心遣いを伝えることができます。

胡蝶蘭の選び方とポイント

花の色やサイズの選び方

白系の胡蝶蘭は、どのようなオフィスにも馴染みやすく、失敗が少ないのがポイントです。
サイズはオフィスの広さを考慮し、あまりに大きすぎないものを選ぶのがポイントです。
もちろん飾る場所が広い場合には、大きい胡蝶蘭をお贈りしてもOKです。お祝いの気持ちをお花に託して贈りましょう。

3本立ちか5本立ちかで豪華さが変わる

胡蝶蘭は、茎の本数が多いほど豪華で格式が高まります。
・3本立ち: 一般的なビジネスシーンでの贈り物として最も選ばれます。
・5本立ち: 重要な取引先や、特別な関係性を示す際には、より豪華な5本立ちを選ぶのがおすすめです。

社長就任祝いでの胡蝶蘭の相場

ビジネスとして贈る場合の相場

特に重要な取引先や関連会社に贈る場合、3万円～5万円程度が一般的な相場です。
3本立ち胡蝶蘭、5本立ち胡蝶蘭などがよく贈られています。

友人として贈る場合の相場

個人的な友人として贈る場合は、1万円～3万円程度が相場となります。
ミディ胡蝶蘭や、胡蝶蘭の入ったおしゃれなフラワーアレンジメントなどがおすすめです。

家族として贈る場合の相場

家族からの贈り物も、1万円～3万円程度が目安です。
金額よりも、心からの祝福を伝える気持ちが大切。胡蝶蘭に限らず、おしゃれな花束やフラワーアレンジメントなどを贈られる方も多くいらっしゃいます。

社長就任祝いに関するマナー

社長就任祝いを贈る際、相手に失礼のないようにマナーを守ることは非常に重要です。
特にビジネスシーンでの贈り物は、今後の関係性にも影響を与えるため、細やかな配慮が求められます。

社長就任祝いを贈るタイミング

就任祝いは、正式に就任が発表されてから、遅くとも1ヶ月以内に贈るのが望ましいとされています。
就任直後は、新しい体制への移行で慌ただしく、お祝いの品も多く届くため、受け取る側の負担を考慮して、少し落ち着いたタイミングで贈るのも一つの配慮です。
就任式が行われる場合は、その日に合わせて贈るようにしましょう。

立て札をつけて贈る

胡蝶蘭には必ず立て札をつけましょう。
誰から贈られたか、何のお祝いなのかを一目で伝えることができる、ビジネスシーンにおける重要なマナーです。
立て札には、以下の内容を記載するのが一般的です。

・上段（頭書き）: 「祝御就任」「祝ご就任」
・中段（新社長の名前）: 「〇〇株式会社代表取締役社長〇〇様」
・下段（贈り主の名前）: 「〇〇株式会社一同」または「〇〇」

辞退されている場合は贈らない

相手が「お祝いの品はご辞退申し上げます」と事前に告知している場合は、無理に贈ることは避けるべきです。
これは、相手の意向を尊重する重要なマナーです。
相手に余計な気を使わせないよう、事前の確認を怠らないようにしましょう。

メッセージカードを添える

胡蝶蘭に立て札をつけるのが一般的ですが、より個人的な気持ちを伝えたい場合は、メッセージカードを添えるのも良いでしょう。
新社長の今後の活躍を願う気持ちや、日頃の感謝の気持ちを伝えることで、より印象的な贈り物になります。

贈答後のフォローアップ

胡蝶蘭を贈った後は、贈りっぱなしにせず、相手との関係性を深めるためのフォローアップを心がけましょう。
お礼の連絡があった際に、簡単に水やりの方法や置き場所の注意点を伝えることで、あなたの心遣いが伝わります。
また、相手がSNSで胡蝶蘭の写真をアップしていたら、コメントをすることで、次の関係性へと繋がるきっかけになるでしょう。

まとめ

社長就任祝いに胡蝶蘭を贈る際は、マナーを理解し、相手への敬意を示すことが重要です。

・定番の白系から、ピンクや赤リップまで、お相手に合わせて贈るのが◎
・見栄えを重視するなら、3本立ちか5本立ちがおすすめ
・相場は贈る相手との関係性で決める
・立て札やメッセージを添えて、気持ちを伝える

これらのポイントを押さえることで、お祝いの想いが込められた胡蝶蘭は、新しい門出を迎える社長の心に深く響く贈り物となるでしょう。
私たち「お花の窓口」では、社長就任祝いにふさわしい高品質な胡蝶蘭を厳選してご用意しています。お花選びでご不明な点がございましたら、お気軽にご相談ください。